Моделювання процесу оцінювання компетенцій працівників
Abstract
Для оцінки персоналу на основі аналізу його компетенцій, наприклад, для визначення відповідності працівника займаній посаді, пропонується математична модель на основі статистичних методів обробки експертної інформації.
References
Мушик Э. Методы принятия технических решений: Пер. с нем. / Э. Мушик, П. Мюллер. – М.: Мир, 1990. – 208 с.
Downloads
Published
2020-10-13
Issue
Section
Секція "Прикладна математика"